Trong bối cảnh hiện nay, chuyển đổi số trong quản trị nhân sự không chỉ là xu hướng mà còn là giải pháp giúp doanh nghiệp nâng cao hiệu quả làm việc, tiết kiệm chi phí và tăng sức cạnh tranh. Tuy nhiên, bên cạnh những lợi ích rõ rệt, doanh nghiệp cũng gặp
